מבנה הלימודים | | הדרכה והטמעת מערכות- SAP-ERP בשנים האחרונות חלה עלייה בשימוש במערכות ERP בכלל ובמערכת SAP בפרט.
מערכת הSAP דורשת מיומנות רבה מהמשתמשים ולכן נוצר ביקוש רב לאנשים מיומנים שישתלבו בארגונים השונים בתפקידי: הדרכה, הטמעה, בדיקות. משתמשי מפתח , מיישמים ועוד
ארגונים רבים בוחרים בפתרון SAP-ERP
ארגונים כגון :שטראוס,צים, בזק,סלקום,קוקה קולה,נמל חיפה,ביטוח לאומי,רשות הדואר,חברת חשמל, תעשייה אווירית, אל על, ,טבע,בתי חולים ממשלתים,וחברות היטק רבות, ועוד ועוד
קורס זה נועד להכיר למשתתפים בו הבנה עמוקה במערכת ERP-SAP בכדי שיכלו להשתלב בארגונים השונים ולהקנות לאנשי הארגון את דרכי השימוש במערכת.
קורס זה מהווה יתרון גדול בקבלה לעבודה בגופים פרטים וממשלתיים . תיאור מסלול הלימודים:
קורס זה מעניק ללומדים הכרה מעמיקה של מערכת SAP .במסגרת הקורסים נלמדים כל המודלים העיקרים
בתעשייה הכוללים: ERP-SAP For Modules: MM,SD-CRM ,FI,HR, ,
מטרות ויעדי הקורס:
• הכשרת מדריכים ומטמיעים במערכת SAP
• הענקת כלים רוחביים והבנה מעמיקה למשתמשים קיימים במערכת ליווי מקצועי:
• צוות המרצים: הקורס יועבר ע"י אנשי מקצוע מנוסים בתחום, בעלי רקע נרחב בהדרכה.
כל המרצים משמשים גם כיועצים בכירים בתחום התמחותם. נושאי הלימוד בקורס:
• מבוא ל-.ERP – טכנולוגיות עסקיות יסודות המערכת ותפיסת הפתרון, אסטרטגיות בהטמעת המערכת מחזור חיים של פרויקט
• ניווט במערכת
• מודל-LO- MM- רכש: יצירת מק"ט למלאי ,מק"ט שירות, הקמת ספקים ,דרישות רכש, בקשות להצעת מחיר ,חוזים והסכם מסגרת, מחירונים ,הזמנות רכש והזמנות העברה, אסטרטגיית אישורים, קבלות טובין, גיליון שירות, חשבונית לוגיסטית, דוחות רכש. אינטגרצייה עם מודולים נוספים:AA-CO-FM-FI
• מודל MM-IM מלאי:מבוא למלאי,הזנות מלאי,העברות מלאי,ניפוקים,שיריונים,ספירות מלאי.
• מודל FI – פיננסי:ספר ראשי,ספר ספקים,ספר לקוחות,פקודות יומן,חשבוניות בנקים,תשלומים,דוחות כספים.
• מודל HR-מבוא לניהול משאבי אנוש,מבנה ארגוני,תיק עובד.
• מודל SD מכירות והפצה: הקמת לקוחות,הצעות מחיר,הזמנות מכירה,מחירונים,אספקה יוצאת,ניפוק טובין,חשבונית ללקוח, דוחות וניתוחים,גיול
• מחולל שאילתות sap-query
• מיומנות הדרכה והטמעה
• פרויקט סיום רחב היקף שמדמה את העבודה בשטח-הכנת מערך הדרכה לפי מודל לבחירה
|